EYT kısmi emeklilik şartları: EYT’yi kaçıranlar için kısmi emeklilik formülü!

EYT Düzenlemesiyle Milyonlarca Çalışana Emeklilik Yolu Açıldı

EYT düzenlemesinin yasalaşmasıyla birlikte milyonlarca çalışana emeklilik yolu açıldı. Ancak kimileri EYT’yi az farkla kaçırdı. Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) düzenlemesini az farkla kaçıranlara kısmi emeklilik formülü geliyor. EYT yasasından yararlanamayanlar yani 8 Eylül 1999 sonrasında sigortalı olanlar için bir kademeli yaş şartıyla emeklilik masaya geldi. Yaş şartının esnetilmesi ve kaldırılması aynı EYT yasasındaki gibi yaş şartının tamamen kaldırılması ile kısmi emeklilik sağlanabilecek.

Kısmi Emeklilik Formülü ve Detayları

Kısmı emeklilik formülünün nasıl işleyeceğine dair ayrıntıları CNN Türk Sosyal Güvenlik Uzmanı Özgür Kaya ile değerlendirdi. EYT’yi kaçıranlara belirli bir çözüm önerisi sunuldu. Kısmi emeklilik dediğimiz 15 yıllık sigortalılık süresini ve 3600 prim gün sayısını tamamlayanlar 8 Eylül 1999 tarihinde önce kadınlar 50 yaşında, erkekler 55 yaşında emekli olabiliyordu. Fakat 2014 yılının mayıs ayından itibaren kadınlar 58 yaşında, erkekler 60 yaşında emekli olabiliyorlar. Hükümet bu kesimi ilgilendiren noktayı eksik bırakmamak adına kısmi emeklilik şartlarını yürürlüğe getirecek.

CNN Türk Sosyal Güvenlik Uzmanı Özgür Kaya, CNN Türk muhabiri Merve Tokaz’a yaptığı açıklamada şunları belirtti: “Çalışanımız, emekli adayımız kadınlardaki 58 yaş sınırı 50ye, erkeklerdeki 60 yaş sınırı 55e düşürüldüğü takdirde 3600 prim gün sayısını da tamamlamışsa emekli olabilecek.”

EYT’yi Kaçıranlara Kısmi Emeklilik Şartları Nelerdir?

EYT’yi sağlamalarına rağmen EYT’den yararlanamayan vatandaşlar için çözüm yolları sunuldu. Bunlardan ilki “Hizmet Tespit Davası” olarak karşımıza çıkıyor. Sosyal Güvenlik Kurumunun arşiv kayıtlarının incelenmesi için vatandaşların günsüz girişleri olup olmadığını ve 8 Eylül 1999 tarihinden önce çalıştıklarını ispatlamaları gerekiyor. İkinci olarak, primlerin ödenmemesi durumunda ortaya çıkan sorunlar da ele alınıyor. Eğer primler eksik ödenmişse, sigorta günleri de eksik olarak görüneceği için emeklilik hakkını elde etme şansı zora girebilir.

Kadınlarda ve Erkeklerde EYT Prim Günü ve Sigortalılık Süresi

EYT’yi kaçıran kadınlar ve erkekler için önemli bir konu da prim günleri ve sigortalılık süreleri. Kadınlarda kademeli emeklilik için gereken prim günü sayısı 3600 iken, erkeklerde de aynı sayıda prim günü olması beklenmektedir.