“Kadın çalışanlara yol gösteren bir rehber”

8 Mart Dünya Kadınlar Günü: Kadın İstihdamı ve Çalışma Hakları

8 Mart Dünya Kadınlar Günü, çalışma koşullarının iyileştirilmesi için mücadele eden kadınların anısına kutlanıyor. 8 Mart 1857’de ABDli 129 kadının yaşamını yitirmesinin ardından bu tarih, kadınların çalışma hayatındaki yerine vurgu yapmak amacıyla seçilmiştir.

OECD üyesi ülkeler arasında Türkiye, kadınların işgücüne katılımı ve istihdam konusunda son sıralarda yer almaktadır. 2022 verilerine göre, Türkiye’de maalesef kadın istihdam oranı oldukça düşüktür.

Hazine ve Maliye Bakanı Mehmet Şimşek, Türkiye’de kadınların işgücüne katılım oranının artmasıyla ülke milli gelirinin de artacağını belirtmiştir. Kadın istihdamının teşvik edilmesiyle elde edilecek gelir artışının, ülke ekonomisine önemli katkılar sağlayacağı ifade edilmektedir.

Kadın istihdamının desteklenmesinde, kreş hizmetlerinin önemi büyüktür. Türkiye’de kadınların istihdamının düşük olmasının nedenlerinden biri, çocuk bakımı konusundaki sorunlardır. Ailelerin rahatlıkla ulaşabileceği kreş hizmetlerinin sunulması, kadın istihdamına olumlu katkılar yapabilir.

Dünya Kadınlar Günü vesilesiyle kadınlar için çeşitli çalışma hakları da ön plana çıkmaktadır. Özellikle kreş zorunluluğu, cinsiyet ayrımcılığı yasağı, hamilelik dönemi hakları, analık izni imkanları ve çalışan annelerin hakları gibi konular, kadınların çalışma hayatında daha güvende ve desteklenmiş hissetmelerini sağlayabilir.

Kadın istihdamının artırılması ve kadınların çalışma hayatındaki haklarının güçlendirilmesi, toplumun refahı ve ekonomik büyümesi için önemli adımlardır. Kadınların ekonomiye katılımının artmasıyla, ülkenin kalkınması ve büyümesi daha da hızlanacaktır.